Under våren samarbetar vi med Ödeshögs kommun omkring ledarutveckling. Kommunens chefer har fått arbeta med självinsikt genom IDI konflikthanering, behovsanpassat ledarskap samt fått ökad kompetens kring grupputveckling med hjälp av FIRO och GDQ. Syftet med denna insats är att höja ledarkompetensen inom Ödeshögs kommun. Vi är mycket glada och stolta över att få leverera ledarutveckling till ytterligare en kommun i Östergötland!
Paragera har haft nöjet att få genomföra ett seminarium i ett kvinnligt HR-nätverk i Linköping. Temat för seminariet var ledarskapsutveckling. Vid detta tillfälle förklarade och berättade vi om ledarskap samt en ny konkret modell för grupputveckling – GDQ. Delar ur seminariet:– Vad kräver framtidens medarbetare av Er som arbetsgivare?:
Paragera har ett flerårigt samarbete med bl a Impact Coatings och Tekniska Verken. Hos dessa företag har vi levererat kvalificerade tjänster inom HR-konsulting och ledarskap. Under våren 2013 har vi fortsatt vårt samarbete med dessa företag i Linköping, och nu med utveckling av arbetsgrupper med hjälp av verktyget GDQ Efter att ha använt verktyget i grupperna så leder det till högre effektivitet och mer självständighet. Paragera tackar för fortsatt förtroende! Flera av våra andra kunder har visat intresse för denna grupputveckling vilket vi är mycket glada för!
Paragera AB
Repslagaregatan 19
582 22 Linköping
Tel: 013-470 40 40
Epost: info@paragera.se